تزايد البحث حول تأشيرة العمل في السعودية بدون كفيل، وذلك في إطار سعي المملكة العربية السعودية إلى تنمية الكثير من المجالات، ومن ضمن تلك المجالات توسيع قاعدة العمالة الماهرة، ولهذا قررت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن تطرح عدة أنواع من التأشيرات وذلك من خلال منصة “قوى” وهي المنصة المسؤولة بشكل أساسي عن القوى العاملة في المملكة، وهذا ما سنستعرضه معكم في السطور القادمة.
تأشيرة العمل في السعودية بدون كفيل
توفر المملكة العربية عدد كبير من التأشيرات الجديدة للعمل في المملكة، وذلك من أجل السماح بجلب العمالة الماهرة إلى المملكة، وبما في ذلك تأشيرة العمل المؤقت التي تصل مدتها إلى ثلاثة شهور، وذلك دون الحاجة إلى الحصول على إقامة في المملكة أو رخصة عمل.
ويهدف هذا القرار إلى تيسير جلب العمالة المؤقتة إلى السعودية من أجل تعزيز الكفاءة، ولكن بشرط أن يكون الاستقدام على شركة قائمة بالفعل، وكذلك امتلاك الشركة لرخصة سارية وسجل تجاري صالح، لابد أيضًا أن تكون الشركة ممتثلة لكافة متطلبات النظام السعودي، ويمكن استخراجها من منصة قوى.
متطلبات الحصول على تأشيرة العمل في السعودية بدون كفيل
أما عن أهم المتطلبات الخاصة بالحصول على تأشيرة العمل بدون كفيل؛ فهي أن يغادر العامل حامل التأشيرة المملكة في مدة ستة أشهر، وذلك في حالة عدم تحويل تأشيرة العمل المؤقتة إلى تأشيرة عمل دائمة، وذلك وفقًا للائحة التنفيذية التي وضعتها الوزارة، وفي ذات الإطار تم التنسيق مع وزارة الخارجية من أجل استخراج تأشيرات الترانزيت.
ويتم استخراج تأشيرات الترانزيت بشكل مجاني من أجل إتاحة الفرصة للجميع للسفر إلى المملكة لمدة لا تتجاوز الأربعة أيام من أجل تعزيز السياحة في السعودية.
